為進一步貫徹落實《中國共產黨支部工作條例（試行）》《中國共產黨國有企業(yè)基層組織工作條例（試行）》，按照公司黨委統一部署，12 月 21 日下午，基金公司黨支部召開 2020 年度組織生活會和開展民主評議黨員工作，會議由支部書記王紹文同志主持，全體黨員參加會議。

會上，王紹文同志代表支委會向全體黨員報告了 2020 年度支部工作情況，肯定了一年來支部黨建和黨風廉政工作成績，指出了不足，明確了努力方向。副書記萬程同志通報了組織生活會前學習教育、調查研究、征集意見等情況。

王紹文同志代表支部班子圍繞政治引領作用發(fā)揮、嚴格黨員教育管理、聯系服務群眾、改進工作作風等五個方面進行了對照檢查，深刻分析了產生問題的原因，明確了下一步整改措施，并帶頭作個人檢視剖析發(fā)言。其他黨員按照“實事求是、動真碰硬”“知無不言、言無不盡”的要求，逐一進行對照檢查，深刻開展批評與自我批評，在“紅臉”“出汗”中不斷錘煉黨性。會議最后，全體黨員通過無記名投票方式進行了民主測評。

在總結發(fā)言中，王紹文同志指出2021 年是“十四五”開局之年，是構建新發(fā)展格局的起步之年，也是我國現代化建設進程22中具有特殊重要性的一年，全體黨員同志要以本次組織生活會為契機，持續(xù)深入學習習近平新時代中國陜特色社會主義思想，深刻領會十九屆五中全會和中央經濟工作會議精神，將所學所思所悟落實到防范化解資本市場風險、助力實體經濟發(fā)展的具體實踐中；同時要發(fā)揚“釘子”精神，通過本次“集體把脈會診”，緊盯問題抓整改，針對組織生活會工作上查擺出來的問題和清單，做到整改一個，“銷號”一個，切實找準找實存在的突出問題，形成積極健康、嚴肅活潑的黨內政治生活氛圍。